Organizacijų darbuotojų bendrosioms funkcijoms atlikti skaičiaus nustatymo metodika
Organizacijų darbuotojų bendrosioms funkcijoms. Atlikti skaičiaus nustatymo metodika.
Tikslas: organizacijos atliekamus uždavinius bei pareigybės funkcijas reikia suskirstyti i grupes, kad kiekvienas darbuotojas galėtų kokybiškai atlikti darbą.
Aktualumas: siūloma metodika padeda organizacijai nustatyti tinkamą darbuotojų skaičių, kurių darbas bus kokybiškas. Buvo atlikta anketinė apklausa, kuri tyrė organizacijų personalų tarnybų atliekamus darbus. Dėka jos buvo pastebėta, kad dauguma organizacijuose yra neatitinkamas darbuotojų skaičius, jų yra per daug.
Uždaviniai: žinoti organizacijos uždavinių turinį, jų skaičių per nagrinėjama laikotarpį (dieną, savaitę, menėsį, ketvirtį, metus), vidutinį kiekvienos atliekamos užduoties laiką, vidutinį darbuotojų atliekamų tą pačią užduotį skaičių, analizė.
- Microsoft Word 12 KB
- 2014 m.
- 2 puslapiai (386 žodžiai)
- Universitetas
- Andzelika
-
Medžiagų mokslo namų darbas
Ekonomikos kursinis darbas
Statistikos kursinis darbas
Transporto namų darbas
Vadybos kursinis darbas
Kūno kultūros esė
Saugos pavyzdys
Elektronikos skaidrės
Vadybos skaidrės
Ekonomikos savarankiškas darbas
Vadybos savarankiškas darbas
Ekonomikos kursinis darbas
Organizacijų darbuotojų bendrosioms funkcijoms atlikti skaičiaus nustatymo metodika. (2014 m.). https://www.mokslobaze.lt/organizaciju-darbuotoju-bendrosioms-funkcijoms-atlikti-skaiciaus-nustatymo-metodika.html Peržiūrėta 2025 m. Balandžio 23 d. 21:02
